Page 79 - 速达销售管理-用户手册

第十三章 团队管理

团队管理主要对公司的员工、部门、编制等信息进行管理，比如增加员工资料，设置操作
权限，按部门设置编制人数，录入工资薪金及其变更情况，以及查看员工外出签到情况等。

第一节 新增员工

新增员工用于增加员工资料，填写员工所属部门、担任的职位、出生年月以及教育经历、
工作经历、劳动合同等信息，如果员工同时也是本系统的操作员，还需要通过管理信息模块来
进行设置，这样才能在权限管理中设置相应的操作权限以便使用本系统。

130101
图 13-

操作指南

员工资料分为：基本信息、教育经历、工作经历、劳动合同和管理信息五个页面，每编辑
完一个页面，点击[ 下一步]进入下一个编辑页面，点击[上一步]返回上一个页面。以下分别对
这五个页面予以说明；
1. 基本信息
姓名：手工录入；
部门：提供部门选择，多级部门时提供末级，或选择职位代入；
职位：提供职位选择，部门与职位归属应匹配；

出生年月：手工录入

- 1 -